景观园林市政城市文旅规划市... |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
薪酬待遇体现为月基础薪酬,年底奖金另外支付工作职责:1.主要负责开拓非开发商为主体的市场,如政府、投资平台等,并对项目进行必要的后续商务跟进工作;2.根据市场信息,进行市场分析和客户分析,维护客户关系;3.负责项目客户的接待,负责项目的商务谈... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京-朝阳区 | 学历要求:不限 | 工作年限:不限 | 工作性质:全职 |
景观设计项目主持人(高薪诚聘) |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
高薪诚聘!任职资格:1、全日制风景园林、城规、环艺、建筑学等相关专业本科或以上学历;2、具备较强的方案构思及表现能力或具备丰富的方案深化、扩初、施工图能力, 具备成熟种植设计能力者优先;3、有3年或以上景观设计经验,参与进行项目方案设计(包括... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京-朝阳区 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
人力资源经理/主管(招聘方向) |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
岗位职责:1、根据现有人员编制及业务发展需求、协调、统计招聘需求,参与招聘计划拟定;2、利用各种招聘渠道发布招聘信息、需求招聘机构,以满足公司人才需求;3、执行招聘、甄 ⒚媸约捌拦拦ぷ鳎?、建立后备人才选拔和人才储备机制;5、员工入、离、转、调... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
市场主管/经理 |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
岗位职责:1. 分析市场发展趋势,解析行业相关政策,了解竞争对手动向;2. 对市场信息进行收集筛选及整理分析,客户及项目背景信息调查、完善、分析;3. 市场拓展,开拓新客户、新项目,维护老客户;4. 客户接洽、商务谈判、合同执行及收款协助;5... | 应聘此职位 | |
工作地点:江苏-苏州市 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
市场主管/经理 |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
岗位职责:1. 分析市场发展趋势,解析行业相关政策,了解竞争对手动向;2. 对市场信息进行收集筛选及整理分析,客户及项目背景信息调查、完善、分析;3. 市场拓展,开拓新客户、新项目,维护老客户;4. 客户接洽、商务谈判、合同执行及收款协助;5... | 应聘此职位 | |
工作地点:贵州-贵阳市 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
经营经理/总监 |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
职责描述:1、与潜在的客户沟通,并寻找适合我们的合作机会;2、维护现有的客户并拜访他们;3、与客户就商业条款谈判,争取对我公司最有利的条款;4、与现有的客户保持良好的关系;5、按公司要求进行商务谈判,对整个商务合作过程有较好理解与把握; 6、客... | 应聘此职位 | |
工作地点:广东-广州市 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
北京-运营主管 |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
职位描述:1、负责公司项目管理工作,包括从项目立项到结项等重要节点管理工作;2、负责完成各项项目关键指标数据汇总分析;3、负责督促项目做好项目全周期管理,跟踪项目运营进展情况,梳理各项目风险;4、负责配合完成公司IPO,包括项目相关资料收集整理... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:五年以上 | 工作性质:全职 |
事业部行政人事经理 |
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任职资格:1、全日制本科及以上学历,年龄在28岁以上,专业不限;2、专职从事人力资源管理工作5年以上,同时在规划、景观设计企业3年以上行政人事管理工作经验;3、对人力资源各模块的操作有较深入的了解,对设计行业的人力资源远景有前瞻性的见解,沟通协... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京-朝阳区 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:五年以上 | 工作性质:全职 |
人力资源经理/主管(招聘方向) |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
岗位职责:1、根据现有人员编制及业务发展需求、协调、统计招聘需求,参与招聘计划拟定;2、利用各种招聘渠道发布招聘信息、需求招聘机构,以满足公司人才需求;3、执行招聘、甄 ⒚媸约捌拦拦ぷ鳎?、建立后备人才选拔和人才储备机制;5、员工入、离、转、调... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
招聘主管/经理 |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
工作内容:1.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门/项目的招聘需求,编制月度、季度、年度人员招聘计划;2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;3.利用各种招聘渠道发布招聘广告,拓展招聘渠道,寻求招聘机构;4.执行招聘、甄 ⒚媸浴⒀≡瘛仓霉ぷ鳎... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
市场部经营经理 |
江苏铭城建筑设计院有限公司 | |
任职资格:1、本科及以上学历,具有本行业市场经营工作经验,具备独立承接业务的能力,有相关经营案例者优先;2、有较强市场开拓精神,能够推进经营策略落实并整合维护市场各方资源;3、具有良好的团队协调能力、人际沟通能力和计划执行能力,能灵活应对工... | 应聘此职位 | |
工作地点:江苏-盐城市 | 学历要求:本科 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:不限 |
网络管理员/IT支持 |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
任职资格:1、计算机科学或相关专业毕业,三年以上网络管理经验;2、熟悉网络原理以及网络交换、路由、桥接等技术,熟悉防火墙技术;3、熟悉CISCO,H3C等网络设备基本调试,精通服务器(mail,FTP)、PC主机的安装、调试、维护及电话程控交换系统、办公设备(... | 应聘此职位 | |
工作地点:浙江-杭州市 | 学历要求:大专及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
运营专员 |
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岗位职责:负责运营管理部运营管理工作,包括但不限于:1.负责处理部门日常事务性管理工作,如项目立项、开票收款等;2.督促各事业部、分公司按时完成每周每月重点运营工作;3.协助部门负责人完成各项完成各项运营数据收集汇总、分析等工作;4.协助部门负... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京-朝阳区 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:二年以上 | 工作性质:全职 |
市场经营经理/主管 |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
职责描述:1、与潜在的客户沟通,并寻找适合我们的合作机会;2、维护现有的客户并拜访他们;3、与客户就商业条款谈判,争取对我公司最有利的条款;4、与现有的客户保持良好的关系;5、按公司要求进行商务谈判,对整个商务合作过程有较好理解与把握; 6、客... | 应聘此职位 | |
工作地点:山东-青岛市 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:五年以上 | 工作性质:全职 |
人力行政副经理/人力行政主管 |
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岗位职责:1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;4、建立、维护人事档案,办理和更新劳... | 应聘此职位 | |
工作地点:广东-广州市 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
经营主管/经理 |
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职责描述:1、与潜在的客户沟通,并寻找适合我们的合作机会;2、维护现有的客户并拜访他们;3、与客户就商业条款谈判,争取对我公司最有利的条款;4、与现有的客户保持良好的关系;5、按公司要求进行商务谈判,对整个商务合作过程有较好理解与把握; 6、客... | 应聘此职位 | |
工作地点:安徽-合肥市 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:五年以上 | 工作性质:全职 |
培训经理(非讲师) |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
岗位职责:1、根据公司长远战略建立并完善培训体系;2、评估集团总部、事业部各个部门的培训需求,制定培训计划;3、根据企业员工培训计划及费用预算,编制各项培训工作实施方案,并组织实施;4、组织开发企业内部培训课程体系,提升企业内部培训水平;5、... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京-朝阳区 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:五年以上 | 工作性质:全职 |
北京市场经营经理 |
笛东规划设计(北京)股份有限公司 | |
职责描述:1、北京及周边区域设计市场开拓及客户维护,具备与一线地产商合作经验者优先;2、拜访潜在客户并做推广;3、与客户就商业条款谈判,争取对我公司最有利的条款;4、与现有客户保持良好的关系;5、按公司要求进行商务谈判,对整个商务合作过程有较... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:三年以上 | 工作性质:全职 |
财务经理 |
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岗位职责 一、财务部门的组织与日常工作,团队建设 1、财务部的工作岗位设置,人员安排 2、组织财务人员的理论和业务学习,对财务部员工进行业绩考评 3、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度,遵守职业道德;二、公司日常财务核算、决算工作 ... | 应聘此职位 | |
工作地点:北京 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:八年以上 | 工作性质:全职 |
深圳-人力行政经理 |
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岗位职责:1、协助公司总经理完成公司组织结构和流程优化相关工作,建立或优化公司岗位体系与任职资格要求,落实人员岗位调整;2、负责人员招聘管理工作,建立和完善优秀人才储备库,根据公司发展需要,组织员工招聘的需求分析、信息发布、面试甄选等一系... | 应聘此职位 | |
工作地点:广东-深圳市 | 学历要求:本科及以上 | 工作年限:五年以上 | 工作性质:全职 |