执行总经理（地产）

岗位职责

1、根据董事会精神，制定及实施企业年度战略规划，不断完善企业经营方针，促进投资收益的高效回报；

2、有效整合地产业内资源，大力拓展市场渠道，夯实打造企业良好形象及市场口碑，逐步提高市场占有率；

3、监督及控制项目的整体实施过程，对企业客户负责，对经营结果负责，对成本管控负责，打造精品工程；

4、合理建立企业的组织体系和管理体系，持续审定及提升企业的管理制度及业务体系；

5、引荐及培养精英员工，负责各部门团队的构建及维护，选拔和培养中高层管理人员，强化企业凝聚力；

6、全面主持公司日常行政管理工作，具备审定权、处理权。

入职要求

1、具有地产企业高层管理经验5年以上

2、具有地产排名前50强的人脉关系及资源

3、具有良好的前瞻性和决策能力，执行力较强；

4、熟悉地产关联企业的经营及运作管理；

5、具有较出色的公共交际和社会活动能力，洞察力敏锐；

6、具有较强的组织、协调、沟通及领导能力；

7、身体健康，抗压好，能承受较大工作压力，可接受外地出差；

8、具有国家建筑装饰行业从业资格证者，优先考虑。

保底年薪：人民币30-40万元，年终绩效奖金另行发放。